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18/12/2023

ESG: A governança contribui para vantagens competitivas | Com economista, Adriana Carvalho

No Especial ESG desta semana, o assunto é sobre a importância da governança nas empresas, não apenas como burocracia, mas como um meio de assegurar a boa administração dos negócios, gerenciamento de riscos e identificação de oportunidades. A governança contribui para vantagens competitivas, fidelização de colaboradores e aumento da produtividade. Adriana Carvalho é formada em Economia, com especialização em Administração de Empresas. Atualmente ocupa a posição de CEO da Generation no Brasil e atuou 6 anos na ONU Mulheres Brasil. Durante a conversa, a entrevistada também menciona a importância de se preparar para as mudanças que estão por vir e encoraja as pessoas a se apropriarem de conhecimentos sobre sustentabilidade, mostrando exemplos de como práticas ESG podem ser um investimento que contribui para o sucesso a longo prazo das empresas. Ela destaca que o propósito pessoal e o propósito das empresas podem se alinhar, proporcionando um ambiente mais significativo e engajador para os colaboradores.

No Especial ESG desta semana, o assunto é sobre a importância da governança nas empresas, não apenas como burocracia, mas como um meio de assegurar a boa administração dos negócios, gerenciamento de riscos e identificação de oportunidades.
A governança contribui para vantagens competitivas, fidelização de colaboradores e aumento da produtividade.
Adriana Carvalho é formada em Economia, com especialização em Administração de Empresas. Atualmente ocupa a posição de CEO da Generation no Brasil e atuou 6 anos na ONU Mulheres Brasil.
Durante a conversa, a entrevistada também menciona a importância de se preparar para as mudanças que estão por vir e encoraja as pessoas a se apropriarem de conhecimentos sobre sustentabilidade, mostrando exemplos de como práticas ESG podem ser um investimento que contribui para o sucesso a longo prazo das empresas.
Ela destaca que o propósito pessoal e o propósito das empresas podem se alinhar, proporcionando um ambiente mais significativo e engajador para os colaboradores.