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Em um mundo cada vez mais conectado, a internet tem mudado as relações interpessoais, inclusive quando falamos de trabalho e da busca por um emprego. Nesse processo, o LinkedIn se tornou fundamental para quem busca melhores oportunidades no mercado.
Um perfil na plataforma fortalece a presença do profissional, permite que ele entre em contatos com referências da sua área e aumenta sua empregabilidade.
Para isso, o currículo no LinkedIn deve ser bem organizado e alinhado com os objetivos de cada pessoa. Mas como desenvolver um bom currículo na plataforma? Descubra a resposta para essa e outras questões a seguir:

Por que criar um perfil no LinkedIn?

logo do linkedin

O LinkedIn surgiu como uma rede social para troca de dados de trabalho. Por meio dela, profissionais do mundo todo podem criar perfis, cadastrar currículos e comunicar-se uns com os outros para o intercâmbio de informações relevantes.
Isso fortalece o networking, que nada mais é do que a rede de contatos formada por profissionais que atuam em uma mesma área. Com essa rede social, é possível conhecer pessoas novas e fortalecer sua influência no mercado.
Além disso, o LinkedIn divulga vagas de emprego dos mais diversos setores e muitos recrutadores utilizam os currículos da plataforma para encontrar possíveis candidatos para um cargo.
Desse modo, ter um currículo no LinkedIn aumentará as oportunidades de o profissional ser encontrado por uma empresa.

Passos para desenvolver um bom currículo

Criar um bom currículo no LinkedIn pode ser mais simples do que muitos imaginam, mas para isso é preciso ter atenção e cuidado. Confira os principais passos e dicas para fazer isso na plataforma:

Faça uma descrição completa das suas experiências

O primeiro passo para criação de um bom currículo é elencar suas experiências profissionais. Nessa etapa, busque maneiras de deixar seus conhecimentos atrativos para o leitor.
Coloque datas e organize suas atividades com tópicos bem estruturados. Desenvolva um texto com uma leitura rápida e fácil para que possíveis recrutadores não fiquem confusos com as informações.

Escolha uma boa foto de perfil

Ter uma foto no LinkedIn trará maior credibilidade ao seu perfil e aumentará suas chances de ser contatado por um recrutador. Por isso, tome cuidado na hora de selecionar sua foto de perfil. Escolhe uma imagem nítida e que lhe traga uma postura profissional e neutra.

Faça um resumo de suas competências

Os currículos do LinkedIn contam com uma sessão específica para o usuário cadastrar suas competências. Nela, o profissional poderá destacar suas habilidades mais relevantes.
Faça uma lista das principais delas e as inclua no seu perfil. Porém, tome cuidado: não insira as que possua pouca familiaridade só por inserir. Tenha certeza de dar prioridade para aquilo que você realmente tem conhecimento.

Solicite recomendações

Uma das formas de trazer maior credibilidade ao seu currículo é ter recomendações de outros profissionais. O LinkedIn conta com uma área específica para isso, por isso é bom entrar em contato com antigos colaboradores para solicitar uma recomendação.
Além disso, a própria área de competências conta com um sistema de recomendações na qual outros usuários recomendam as habilidades que você cadastrou na plataforma.
Ter boas recomendações ajudará você a conseguir mais entrevistas e a mostrar que sua carreira está em constante evolução.

Atualize com frequência suas informações

Conseguiu uma promoção, um novo emprego ou finalizou um curso importante? Acrescente isso no seu currículo no LinkedIn.
As atualizações na plataforma são notificadas para suas conexões e funcionam como uma evidência a mais de seu desenvolvimento no mercado de trabalho. Publique também fotos e relatos de eventos, workshops e eventos do seu setor em sua página na plataforma.
Seguindo essas dicas, ficará fácil se destacar no LinkedIn e ter um currículo que chame a atenção de recrutadores e empresas com boa reputação.